情商炼金术良心推荐 第492章 (第1/2页)
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中的每个人都是独一无二的，医生也有幽默风趣的一面，艺术家也可能非常严谨自律。
刻板印象不仅会影响我们与他人的交往，还可能阻碍我们对不同职业的深入了解和认识。
（西）归因偏差：错误解读因果的思维误区归因偏差是指人们在对自己或他人的行为进行归因时，往往会出现的一些系统性的偏差。
常见的归因偏差有基本归因错误和自我服务偏差。
基本归因错误是指人们在解释他人行为时，倾向于高估个人特质和内在因素的影响，而低估情境因素的作用。
例如，当我们看到一个人在公共场合大声喧哗时，往往会认为这个人素质低下，而忽略了他可能正处于紧急情况或受到了某种外界因素的刺激。
这种错误的归因方式容易导致我们对他人产生误解和偏见，影响人际关系的和谐。
自我服务偏差则是指人们在解释自己的成功时，往往归因于自己的能力和努力等内在因素；而在解释自己的失败时，却倾向于归因于外部因素，如运气不好、任务太难等。
