第33章 (第2/4页)
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林氏有限公司第五层大会议室,这里便是面试场地,可以容纳近百人。
次级管理层的面试官只有两人,便是我跟林乘风。
进入大会议室,里面坐着的一群人迅速起立,这三十几号人便是次级管理层的面试者,而这三十多人,我只要不到十个人,所以淘汰制还是比较惨烈的。
进场后,我巡视一圈,大家有男有女,且年龄都在三十岁上下,正是经验老道且适合拼搏的年级。
太年轻了,没什么管理经验,年级太大的又容易倚老卖老,而且不符合新兴公司的理念。
而能够找到这么多符合条件的人,当然不是公司名头多响亮,单纯因为薪资福利待遇极高。
次级管理层,市场价的月薪大都在一万到一万五左右,做的时间长了才有能破两万的月薪。
而我开出的价格,是月薪两万起,实习期三个月,只有底薪两万。
